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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Koblenz
Kündigung erhalten – und was nun?
Im Arbeitsrecht Kündigung gilt: Nicht jede Beendigung ist wirksam. Wir lassen Ihre Kündigung prüfen und zeigen Ihnen Ihre arbeitsrechtlichen Möglichkeiten auf. Wir bewerten die arbeitsrechtliche Gültigkeit Ihres Arbeitsverhältnisses und setzen uns konsequent für eine angemessene Abfindung oder eine Weiterbeschäftigung ein. Wer die arbeitsrechtliche Frist versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren unverzüglich für Koblenz, Lahnstein, Sankt Sebastian, Weitersburg, Urbar, Niederwerth, Vallendar oder Miellen, Simmern, Nievern.
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Arbeitsrechtliche Hilfe für Ihren Arbeitsalltag
Wir teilen einen entscheidenden Teil unseres Lebens am Job. Leider werden Auseinandersetzungen und Ungerechtigkeiten im Berufsalltag regelmäßig spürbar. Das muss nicht so bleiben! Vom Vertrag über Urlaubsanspruch bis Schutzfristen und Kündigung beraten Sie unsere routinierten Expert:innen im Arbeitsrecht. Sie geben Ihnen Orientierung für verantwortungsvolle Entscheidungen, damit Sie Karriere, Arbeitsklima und Alltag in Einklang verbinden in 56068 Koblenz – Mühlenbacherhof, Moselweiß, Metternich, Wallersheim, Neudorf, Mühlental und Mettern, Maria Trost, Mailust.
Wurde Ihnen das Arbeitsverhältnis gekündigt oder liegt eine Abmahnung vor?
Wer jetzt reagiert, sorgt für Klarheit!
Warum unsere Unterstützung Ihnen jetzt hilft?
Eine Kündigung bedeutet oft einen Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir unterstützen Sie dabei, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Arbeitsrecht: Karriere und Familie gemeinsam stärken in 56068 Koblenz
Als beruflich engagierte Person, oft in einer Fach- oder Führungsposition, sind klare rechtliche Strukturen notwendig, damit Sie sich auf Ihre Verantwortung fokussieren können.
Mit familum erhalten Sie Begleitung zu rechtssicheren Arbeitsverträgen, Beistand bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten sowie Schutz Ihrer Rechte in familiären Schutzphasen.
Schaffen Sie einen stabilen Rechtsrahmen für professionellen Fortschritt und familiäre Erfüllung.
Geschützt
Ihre Themen bleiben privat, ohne dass Nachbarn davon erfahren.
Für Familien verantwortlich
Wir erkennen, dass rechtliche Angelegenheiten stets die gesamte Familie betreffen, und passen unser Tun entsprechend an.
Für uns ist das Familienwohl der entscheidende Leitfaden unseres Arbeitens.
Flexibel erreichbar
Sie erhalten rechtliche Unterstützung digital, unabhängig von Zeit, rund um die Uhr, genau abgestimmt auf Ihr Familienleben.
Digital
Effizient, zeitgemäß und online – rechtliche Hilfe ohne veraltete Abläufe.
Kündigungsschutzrecht in Koblenz
Ziel des Kündigungsschutzrechts ist es, Arbeitnehmer – bei Anwendbarkeit – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu schützen. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Unser Einsatz gilt dem Erhalt Ihres Arbeitsplatzes oder der Durchsetzung einer angemessenen Abfindung. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erhalten Sie weitere Einblicke!
Arbeitsrechtliche Beratung in Koblenz
Ein negatives Zeugnis, problematische Arbeitsbedingungen oder Benachteiligung am Arbeitsplatz zeigen, dass man in der fordernden Berufswelt nicht selten gezwungen ist, juristische Schritte zu prüfen.
Unser Anspruch ist es, für Klarheit zu sorgen, um Ihnen zu ermöglichen, dass Sie, im Berufsleben Ihre Leistung entfalten beziehungsweise den nächsten Karriereschritt gehen.
- Beratung zu Anstellungsverträgen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses, Abmahnungen, Betriebsräten und arbeitsrechtlichen Konflikten.
- Juristischer Beistand bei Arbeitsverträgen, Kündigungen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen.
- Fachliche Beratung zu Betriebsratsarbeit und Mitwirkungsrechten.
- Arbeitsrechtliche Streitigkeiten (Vergütung, Urlaubsansprüche, Kündigungsschutz).
Relevante Schwerpunkte im Arbeitsvertragsrecht in 56068 Koblenz
- Kündigungsschutzklage: Vorgehen gegen regulären oder fristlosen Kündigungen und das Aushandeln einer Abfindung.
- Mobbing/Diskriminierung: Juristisches Vorgehen zur Geltendmachung von Ausgleichsansprüchen bei Mobbing im Arbeitsalltag.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Durchsetzung der Auszahlung von Resturlaub bei Ende des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Rechtliche Durchsetzung beim Begehren auf Arbeitszeitreduzierung, insbesondere in Elternzeit.
- Zeugnisberichtigung: Wahrung Ihres Anspruchs auf ein korrektes Zeugnis.
Als Ihre Rechtsanwalt in Kündigung, streben wir für Koblenz, Rheinland-Pfalz, danach, Ihren Erfolg zu sichern.
Kündigung für 56068 Koblenz und Mühlenbacherhof, Moselweiß, Metternich, Mettern, Maria Trost, Mailust und Wallersheim, Neudorf, Mühlental?
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