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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Eislingen (Fils)
Kündigung im Briefkasten – was tun?
Im Arbeitsrecht gilt: Nicht jede Beendigung ist wirksam. Wir lassen Ihre Kündigung prüfen und zeigen Ihnen Ihre Rechte nach Kündigung auf. Wir prüfen die arbeitsrechtliche Gültigkeit Ihres Arbeitsvertrags und setzen uns konsequent für eine angemessene Abfindung oder eine Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses ein. Wer die gesetzliche Klagefrist versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren unverzüglich in Eislingen (Fils), Salach, Göppingen, Süßen, Heiningen, Rechberghausen, Birenbach und Schlat, Ottenbach, Eschenbach.
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Arbeitsrechtlicher Kündigungsschutz in Eislingen (Fils)
Das Kündigungsschutzrecht dient dazu, Arbeitnehmer – wenn die Voraussetzungen erfüllt sind – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu bewahren. Häufige Konstellationen sind die Erhebung einer Kündigungsschutzklage oder Gespräche über eine Abfindungszahlung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Unser Einsatz gilt dem Erhalt Ihres Arbeitsplatzes oder der Durchsetzung einer angemessenen Abfindung. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erhalten Sie weitere Einblicke!
Konsequent familienbezogen
Uns ist bewusst, dass juristische Themen nicht nur Einzelpersonen, sondern die komplette Familie betreffen, und daran orientieren wir unser Vorgehen.
Wir stellen das Schutz der Familie in den Mittelpunkt.
Zeitlich flexibel
Sie erhalten Beratung online, losgelöst von Ort, rund um die Uhr, genau abgestimmt auf Ihr Familienleben.
Zeitgemäß
Wir setzen auf moderne Lösungen, die effizient sind und veraltete Strukturen vermeiden.
Geschützt
Wir sorgen dafür, dass alle Angelegenheiten vertraulich bleiben und in keiner Weise nach außen getragen werden.
Arbeitsrecht: Karriere und Privatleben rechtlich absichern
Als Berufstätiger benötigen Sie klare rechtliche Verhältnisse, damit Sie Ihre Verantwortlichkeiten souverän erfüllen können.
familum verbindet die Gestaltung rechtssicherer Verträge, die Begleitung bei kündigungsrechtlichen Konflikten sowie die Wahrung Ihrer Rechte bei Elternzeit.
Schaffen Sie mit rechtlicher Sicherheit den Raum für professionelle Entfaltung und familiäre Erfüllung.
Wichtige Sachverhalte rund um das Arbeitsrecht in Eislingen (Fils)
- Kündigungsschutzklage: Anfechtung von ordentlichen oder fristlosen Beendigungen und das Verhandeln einer Abfindungszahlung.
- Mobbing/Diskriminierung: Geltendmachen von Entschädigungsansprüchen bei Benachteiligung am Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Unterstützung zur Auszahlung von nicht genommenem Urlaub bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Absicherung des Wunsches nach Teilzeit, etwa im familiären Kontext.
- Zeugnisberichtigung: Anpassung nachteiliger oder fehlerhafter Formulierungen im Arbeitszeugnis.
Arbeitsrecht
Ein mangelhaftes Arbeitszeugnis, unzumutbare Arbeitsbedingungen oder Herabsetzung am Arbeitsplatz zeigen, dass man in der heutigen Arbeitswelt immer wieder gefordert ist, rechtlich aktiv zu werden.
Wir vertreten Ihre Interessen, damit Sie, Ihre Position festigen werden beziehungsweise eine neue Stelle erfolgreich angetreten wird.
- Rechtliche Begleitung zu Vertragsgestaltungen, Kündigungen, Betriebsräten und Konflikten am Arbeitsplatz.
- Rechtliche Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Kündigungen und formellen Rügen.
- Juristische Begleitung rund um Arbeitnehmervertretungen und Mitbestimmungsrechte.
- Konflikte im Arbeitsrecht zu Vergütung, Urlaub und Kündigungsschutz.
Arbeitsrechtliche Hilfe für Ihren Arbeitsalltag
Wir verbringen einen entscheidenden Teil unseres Erwachsenenlebens am Job. Leider werden Auseinandersetzungen und Ungerechtigkeiten im Arbeitsalltag häufig spürbar. Das soll nicht akzeptiert werden! Vom Arbeitsvertrag über Urlaubsanspruch bis Schutzfristen und Beendigung beraten Sie unsere routinierten Expert:innen im Arbeitsrecht. Sie begleiten Sie zu verantwortungsvollen Entscheidungen, mit denen Sie Job und Familie stärken und zugleich das Arbeitsklima im Blick behalten für Eislingen (Fils) – Eschenbäche, Salach oder Krummwälden.
Wurde Ihnen das Arbeitsverhältnis gekündigt oder liegt eine Abmahnung vor?
Wer jetzt handelt, sorgt für Klarheit!
Warum familum für Sie Sinn macht ist?
Eine Kündigung kann sich wie ein Schock anfühlen: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Als Ihre Rechtsanwalt in Kündigung, streben wir in Eislingen (Fils), Baden-Württemberg, danach, Innovationen zu liefern.
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Abfindungen – Nur vom Spezialisten aus 73054 Eislingen (Fils)
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Bei uns bekommt man aber nicht nur Abfindung, Abfindungsanspruch, Abfindung Höhe, Abfindung verhandeln, Abfindung Anspruch, Abfindung bei Kündigung, sondern wir machen genauso die Lieferung und die fachgemäße Montage und Kennzeichnung der Abfindungen. Bezüglich der Abfindungen kann man mit uns einen Vertrag abschließen, wenn man schon Abfindung und Abfindungsanspruch, Abfindung Höhe und Abfindung bei Kündigung, Abfindung verhandeln, Abfindung Anspruch hat. Sodass täglich ein betriebsbereiter Zustand durch unsere Fachkräfte zweifellos ist, übernehmen wir in regelmäßigen Abständen hierbei die Abfindungen.
Abfindungen können nur hierbei echt in der Anwendung begeistern, sofern sie anpassbar gebaut sind. Bei unsrem Abfindung, Abfindung verhandeln, Abfindung Anspruch, Abfindung bei Kündigung, Abfindungsanspruch, Abfindung Höhe finden Sie alle Wege, die Sie sich immer gewünscht haben. Welch gutes Preis- / Leistungsgefüge Sie bei unsrem Abfindung und Abfindung verhandeln, Abfindung Anspruch, Abfindung bei Kündigung oder Abfindungsanspruch, Abfindung Höhe entdecken, davon können Sie sich selber begeistern. Unsre Abfindungen, die nicht bloß durchgeplant aufgestellt sind, offerieren Ihnen ebenfalls den höchsten Gemütlichkeit.
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