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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung in Ludwigsfelde
Arbeitsplatz gekündigt – welche Schritte sind jetzt wichtig?
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Arbeitsrechtlicher Kündigungsschutz in Ludwigsfelde
Ziel des Kündigungsschutzrechts ist es, Arbeitnehmer – bei Anwendbarkeit – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu schützen. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. Als Ihr Rechtsbeistand handeln wir schnell, da eine Klagefrist von nur drei Wochen gilt. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erfahren Sie mehr!
Arbeitsrecht in Ludwigsfelde: zielorientiert unterstützt
Wir verbringen einen großen Teil unseres Erwachsenenlebens am Arbeitsort. Leider sind Spannungen und Benachteiligungen wiederkehrende Themen unseres Arbeitsalltags. Das soll nicht hingenommen werden! Zu Themen von Vertrag über Urlaubsrechte bis hin zu Schutzfristen und Kündigung beraten Sie unsere versierten Expert:innen im Arbeitsrecht. Sie unterstützen Sie dabei, tragfähige Entscheidungen zu treffen, damit Job, Betriebsklima und Privatleben in Balance bleiben für Ludwigsfelde – Ahrensdorf, Weinberg, Struveshof, Mietgendorf, Löwenbruch, Kerzendorf oder Siethen, Schiaß, Schiass.
Ist eine Entlassung erfolgt oder haben Sie eine arbeitsrechtliche Abmahnung erhalten?
Wer jetzt reagiert, sorgt für Sicherheit!



Recht im Arbeitsverhältnis
Ein unzutreffendes Zeugnis, unzumutbare Arbeitsbedingungen oder Herabwürdigung sind realistische Szenarien der dynamischen Arbeitswelt, in denen Sie Ihr Recht verteidigen müssen.
Unser Anspruch ist es, rechtliche Rahmenbedingungen zu schaffen, damit Sie jederzeit, im Berufsleben Ihre Leistung entfalten wenn erforderlich einen Wechsel rechtssicher gestalten.
- Rechtliche Begleitung zu Arbeitsverträgen, Kündigungen, Mitbestimmung und Problemen am Arbeitsplatz.
- Beratung und Vertretung zu Beschäftigungsverhältnissen, Beendigungen sowie Abmahnungen.
- Juristische Begleitung rund um Arbeitnehmervertretungen und Mitbestimmungsrechte.
- Juristische Vertretung bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten rund um Vergütung, Freistellung und Kündigungsschutz.
Wichtige Rechtsfragen rund um das Berufsleben
- Kündigungsschutzklage: Wahrung Ihrer Interessen bei betriebsbedingten sowie sofortigen Arbeitsvertragsauflösungen inklusive Abfindungsverhandlungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Rechtlicher Beistand beim Durchsetzen von Entschädigung bei Mobbing am Arbeitsplatz.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Durchsetzung der Abgeltung von Resturlaub bei Ende des Arbeitsvertrags.
- Teilzeitantrag: Durchsetzen des Anliegens nach familienbedingter Teilzeit oder reduzierter Arbeitszeit.
- Zeugnisberichtigung: Rechtliche Durchsetzung von unrichtigen Bewertungen im Zeugnis.
Warum wir für Sie die bessere Entscheidung ist?
Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Arbeitsrecht: Juristische Klarheit für Karriere und familiäre Stabilität für 14974 Ludwigsfelde
Gerade als Berufstätiger, vor allem in Führungsposition, ist rechtliche Klarheit die Basis, um sich ohne Ablenkung auf Ihre beruflichen Ziele zu richten.
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Legen Sie mit klaren Rechtsverhältnissen die Grundlage für Karriere und Familienleben.
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Wir beraten digital, standortunabhängig und zeitlich flexibel, sodass sich alles passgenau in Ihr Leben einfügt.
Vertraulich
Ihre rechtlichen Anliegen bleiben vertraulich, ohne Einblick von Außenstehenden.
Am Wohl der Familie ausgerichtet
Uns ist klar, dass rechtliche Themen immer die Familiengemeinschaft als Ganzes betreffen, und genau so handeln wir.
Wir richten alle Schritte konsequent am Schutz Ihrer Familiengemeinschaft aus.




Wissenswertes über Ludwigsfelde
Ludwigsfelde ist eine amtsfreie Mittelstadt im Norden des Landkreises Teltow-Fläming in Brandenburg. Sie liegt rund elf Kilometer südlich der Berliner Stadtgrenze und ungefähr acht Kilometer östlich von Potsdam in der Agglomeration Berlin. Das Stadtrecht besteht seit dem 18. Juli 1965.
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