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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Neckarsulm
Kündigung im Briefkasten – was tun?
Gerade im Arbeitsrecht Kündigung bestehen oft Fehler. Wir bewerten Ihre Situation und klären, ob eine arbeitsrechtliche Klage sinnvoll ist. Wir prüfen die rechtliche Wirksamkeit Ihres Arbeitsverhältnisses und treten engagiert für eine Abfindung Kündigung oder eine Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses ein. Wer die arbeitsrechtliche Frist versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren unverzüglich für 74172 Neckarsulm, Bad Friedrichshall, Untereisesheim, Erlenbach, Weinsberg, Eberstadt, Offenau oder Oedheim, Heilbronn, Bad Wimpfen.
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Digital
Zügig, modern und online – rechtliche Hilfe ohne behäbige Kanzleiroutinen.
Vertraulich
Wir sorgen dafür, dass alle Angelegenheiten vertraulich bleiben und in keiner Weise nach außen getragen werden.
Maximal flexibel
Sie erhalten rechtliche Unterstützung digital, losgelöst von Ort, 24/7, genau abgestimmt auf Ihr persönliches Familienleben.
Am Wohl der Familie ausgerichtet
Wir verstehen, dass juristische Herausforderungen Auswirkungen auf alle Familienmitglieder haben, weshalb wir konsequent danach vorgehen.
Für uns ist das Interesse der Familie der maßgebliche Fokus unseres Vorgehens.
Arbeitsrecht in Neckarsulm: Ungerechtigkeiten klären mit Plan
Am Arbeitsort verbringen wir einen großen Teil unseres Erwachsenenlebens. Konflikte und Benachteiligungen gehören leider oft zu unserem Arbeitsalltag. Das soll nicht der Normalzustand sein! Bei Arbeitsvertrag, Urlaubsrechten, Schutzfristen und Entlassung beraten Sie unsere versierten Arbeitsrecht-Expert:innen. Sie geben Ihnen Orientierung für klare Entscheidungen, damit Sie Job, Teamklima und Familie stimmig verbinden für Neckarsulm – Dahenfeld, Obereisesheim und Amorbach.
Ihnen wurde die Kündigung ausgesprochen oder Sie haben eine Abmahnung erhalten?
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Arbeitsrechtliche Unterstützung für 74172 Neckarsulm
Ein unrichtiges Zeugnis, gesundheitsgefährdende Arbeitsumstände oder Ausgrenzung am Arbeitsort: In der zeitgemäßen Arbeitswelt stehen Sie oft vor der Aufgabe, für Ihr gutes Recht zu kämpfen.
Wir begleiten Sie, um sicherzustellen, dass Sie, sich beruflich entfalten werden alternativ ein Arbeitsplatzwechsel rechtlich sauber gelingt.
- Fachkundige Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Kündigungen, Betriebsratsangelegenheiten sowie arbeitsrechtlichen Konflikten.
- Gestaltung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen.
- Fachliche Beratung zu Betriebsräten und Mitbestimmungsfragen.
- Juristische Vertretung bei Konflikten rund um Vergütung, Freistellung und Kündigungsschutzverfahren.
Typische Konfliktfelder im Arbeitsverhältnis in 74172 Neckarsulm
- Kündigungsschutzklage: Juristische Begleitung bei ordentlichen und sofortigen Kündigungen sowie beim Durchsetzen einer Entschädigung.
- Mobbing/Diskriminierung: Rechtliche Durchsetzung von Schadensersatz aufgrund von ungleichbehandelndem Verhalten im Berufsalltag.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Durchsetzung der Abgeltung von offenem Urlaub bei Ende des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Rechtliche Klärung des Begehrens nach Teilzeit, etwa im Zusammenhang mit Betreuungspflichten.
- Zeugnisberichtigung: Durchsetzung einer zutreffenden Zeugnisformulierung im Arbeitszeugnis.



Arbeitsrechtlicher Kündigungsschutz für Neckarsulm
Im Kündigungsschutzrecht geht es darum, Arbeitnehmer – soweit rechtlich vorgesehen – vor sozial ungerechten Kündigungen zu schützen. Häufige Konstellationen sind die Erhebung einer Kündigungsschutzklage oder Gespräche über eine Abfindungszahlung. Als Ihr rechtlicher Beistand reagieren wir zügig, da für die Kündigungsschutzklage lediglich eine Frist von drei Wochen besteht. Wir arbeiten darauf hin, Ihre Beschäftigung zu bewahren oder alternativ eine faire finanzielle Entschädigung auszuhandeln. Kündigung oder Abmahnung bekommen? Hier finden Sie weitere Informationen!
Arbeitsrecht: Professioneller Fortschritt und Familienleben verlässlich kombinieren
Als beruflich engagierte Person, oft in einer verantwortungsvollen Position, sind klare rechtliche Strukturen notwendig, damit Sie sich auf Ihre Verantwortung konzentrieren können.
Mit familum erhalten Sie Unterstützung zu transparenten Arbeitsverträgen, Unterstützung bei Kündigungsschutzfragen sowie Wahrung Ihrer Rechte in familiären Schutzphasen.
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Warum wir für Sie die bessere Entscheidung ist?
Eine Kündigung bedeutet oft einen Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir sorgen dafür, dass Sie sofort die richtigen Schritte einleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.




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