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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Dorsten
Kündigung bekommen – wie geht es weiter?
Eine Kündigung ist im Arbeitsrecht Kündigung oft angreifbar. Wir helfen Ihnen, Ihre Kündigung prüfen zu lassen und klären, ob die Kündigung angreifbar ist. Wir bewerten die rechtliche Wirksamkeit Ihres Arbeitsverhältnisses und treten engagiert für eine Abfindung Kündigung oder eine Weiterbeschäftigung ein. Wer die gesetzliche Klagefrist versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren unverzüglich in 46284 Dorsten, Hünxe, Herten, Raesfeld, Gelsenkirchen, Bottrop, Recklinghausen oder Schermbeck, Marl, Gladbeck.
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Wir setzen auf digitale Prozesse, die effizient sind und klassische Kanzleiroutinen vermeiden.
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Uns ist klar, dass juristische Konflikte immer die Familie als Ganzes betreffen, und genau so arbeiten wir.
Das Wohl der Familie steht für uns an oberster Stelle.


Arbeitsrecht in Dorsten: verständlich unterstützt
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Rechtlicher Kündigungsschutz in Dorsten
Das Kündigungsschutzrecht schützt – sofern anwendbar – Arbeitnehmer vor sozial ungerechtfertigten Kündigungen. Häufige Konstellationen sind die Erhebung einer Kündigungsschutzklage oder Gespräche über eine Abfindungszahlung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Unser Ziel ist es, entweder den Fortbestand Ihrer Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erreichen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erfahren Sie mehr!
Arbeitsrecht: Beruf und familiäres Umfeld nachhaltig in Einklang bringen
Gerade als Berufstätiger, insbesondere in Führungsposition, bleibt juristische Sicherheit die Grundlage, um sich vollständig auf Ihre Hauptaufgaben zu richten.
Wir berät Sie zu rechtssicheren Arbeitsverhältnissen, verteidigt Sie in kündigungsrechtlichen Auseinandersetzungen und durchsetzt Ihre Ansprüche bei Mutterschutzregelungen und Elternzeiten.
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Warum Sie bei familum gut aufgehoben sind?
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Wir stehen Ihnen zur Seite, um sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Arbeitsrechtlicher Beistand
Ob unvollständiges Arbeitszeugnis, problematische Arbeitsbedingungen oder Mobbing: Die zeitgemäße Arbeitswelt verlangt oft, für faire Bedingungen einzustehen.
Wir unterstützen Sie, damit jederzeit, Ihre Interessen abgesichert ist, unabhängig davon, ob, eine berufliche Veränderung geplant ist.
- Beratung zu Dienstverträgen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses, Abmahnungen, Arbeitnehmervertretungen und Konflikten am Arbeitsplatz.
- Gestaltung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen.
- Juristische Begleitung rund um Betriebsräte und Beteiligungsrechte.
- Rechtsstreitigkeiten im Arbeitsrecht (Gehalt, Urlaubsansprüche, Kündigungsschutzverfahren).
Relevante Kernbereiche im Arbeitsrecht in Dorsten
- Kündigungsschutzklage: Juristische Abwehr von ordentlichen und außerordentlichen Arbeitsvertragsbeendigungen sowie die Durchsetzung einer Abfindungszahlung.
- Mobbing/Diskriminierung: Rechtliche Schritte zur Geltendmachung von Entschädigungsleistungen bei Diskriminierung im Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: finanzielle Vergütung des offenen Urlaubs zum Abschluss des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Juristische Begleitung beim Wunsch auf Arbeitszeitreduzierung, insbesondere in familienbedingten Phasen.
- Zeugnisberichtigung: Rechtliche Klärung einer wohlwollenden Bewertung im qualifizierten Arbeitszeugnis.




Wissenswertes über Dorsten
Die Stadt Dorsten liegt im Übergang vom südlichen Münsterland zum nördlichen Ruhrgebiet im Bundesland Nordrhein-Westfalen an der Lippe, etwa 24 km von deren Mündung in den Rhein entfernt. Als kreisangehörige Stadt wird Dorsten im Regionalverband Ruhr (RVR) durch den Kreis Recklinghausen vertreten, zudem ist sie Teil der Metropolregion Rhein-Ruhr.
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