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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Kündigung für Hessen
Kündigung erhalten – und was nun?
Im Arbeitsrecht Kündigung gilt: Nicht jede Beendigung ist wirksam. Wir analysieren Ihre Kündigung und zeigen Ihnen Ihre arbeitsrechtlichen Möglichkeiten auf. Unser Fachanwalt für Arbeitsrecht bewertet Ihren Fall mit Blick auf bestmögliche Lösung. Die Klagefrist ist entscheidend. Wir handeln schnell für Ihre rechtlichen Möglichkeiten für Hessen, Bad Homburg (Höhe), Offenbach (Main), Hanau, Darmstadt und Wiesbaden, Rüsselsheim (Main).
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Familienorientiert
Uns ist klar, dass rechtliche Themen immer die Familiengemeinschaft als Ganzes betreffen, und genau so arbeiten wir.
Unser gesamtes Tun ist darauf ausgerichtet, das die Interessen Ihrer Familie zu fördern.
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Wir beraten online, standortunabhängig und zeitlich flexibel, sodass sich alles passgenau in Ihr Leben einfügt.
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Zügig, modern und online – rechtliche Hilfe ohne behäbige Abläufe.
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Ihre persönlichen Themen bleiben geschützt, ohne Aufmerksamkeit von Dritten.


Arbeitsrecht in Hessen: verständlich unterstützt
Ein großer Teil unseres Lebens spielt sich am Job ab. Leider werden Reibereien und Benachteiligungen im Arbeitsalltag regelmäßig spürbar. Das muss nicht Ihr Berufsalltag sein! Unsere versierten Arbeitsrechtsexpert:innen beraten Sie zu Arbeitsvertrag, Urlaubsanspruch sowie zu Mutterschutz und Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Sie begleiten Sie zu tragfähigen Entscheidungen, mit denen Sie Karriere und Alltag stärken und zugleich das Teamklima im Blick behalten in Hessen – Kassel, Marburg, Gießen, Wetzlar und Fulda, Frankfurt (Main).
Haben Sie eine Kündigung erhalten oder eine schriftliche Abmahnung bekommen?
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Warum familum?
Eine Kündigung ist oft ein harter Einschnitt: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.

Kündigungsschutzrecht für Hessen
Das Kündigungsschutzrecht schützt – sofern anwendbar – Arbeitnehmer vor sozial ungerechtfertigten Kündigungen. Typische Fälle sind die Kündigungsschutzklage oder die Verhandlung einer Abfindungszahlung. Als Ihr rechtlicher Beistand reagieren wir zügig, da für die Kündigungsschutzklage lediglich eine Frist von drei Wochen besteht. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung vorliegen? Informieren Sie sich hier!
Arbeitsrechtliche Beratung in Hessen
Ein fehlerhaftes Zeugnis, schwierige Arbeitsbedingungen oder Ausgrenzung im Arbeitsumfeld: In der heutigen Berufswelt muss man immer wieder, für faire Bedingungen einzustehen.
Unser Anspruch ist es, rechtliche Rahmenbedingungen zu schaffen, sodass Sie, im Arbeitsverhältnis stabil, sicher und selbstbewusst agieren oder den nächsten Karriereschritt gehen.
- Rechtliche Begleitung zu Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Mitbestimmung und Problemen am Arbeitsort.
- Juristischer Beistand bei Anstellungsverhältnissen, Beendigungen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen.
- Rechtliche Unterstützung bei Betriebsratsfragen.
- Arbeitsrechtliche Streitigkeiten (Gehalt, Urlaub, Kündigungsschutz).
Wichtige Themen rund um das Berufsleben
- Kündigungsschutzklage: Anfechtung von regulären und fristlosen Arbeitsvertragsbeendigungen sowie die Regelung einer finanziellen Entschädigung.
- Mobbing/Diskriminierung: Geltendmachung von Schadensersatzansprüchen bei Benachteiligungen am Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Unterstützung zur Vergütung von offenem Urlaub bei Auflösung des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Absicherung des Anspruchs nach Arbeitszeitreduzierung, etwa im Zusammenhang mit Betreuungspflichten.
- Zeugnisberichtigung: Wahrung Ihres Rechts auf ein wohlwollendes Arbeitszeugnis.
Arbeitsrecht: Beruf und Familienleben rechtssicher vereinen für Hessen
Als Arbeitnehmer, oft in einer verantwortungsvollen Position, sind rechtliche Sicherheit notwendig, damit Sie sich auf Ihre Kernaufgaben voll einbringen können.
familum umfasst die Absicherung ausgewogener Arbeitsverhältnisse, die Vertretung bei kündigungsrechtlichen Konflikten sowie die Durchsetzung Ihrer Rechte bei Elternzeit.
Erschließen Sie mit rechtlicher Sicherheit den Spielraum für beruflichen Erfolg und familiäre Erfüllung.




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